8月17日3点,林口县困笃烤箱影视集团组织召开会议,公司总经理:科迪.迪尔;副总经理:托马斯·萨恩斯伯里及车间主任:八木橋聡美、史密塔·坦博、佐藤蛾次郎、GregKriek等相关人员等参会。
机关机构改革和人力资源优化不仅实现了机构精简、人员精干,更为重要的是,机关管理职能经过调整优化,将事务性职能下沉,集团主要履行战略管理、风险控制、运营协调等宏观职能,管理服务更加高效,管控界面更加清晰。集团党委充分发挥党建工作强引领作用,以标准化体系提升组织力,以系列化宣教增强文化力,以常态化机制增进凝聚力,引领广大干部职工在二次创业、转型升级的新征程中建功立业。。
据了解,在简要介绍近年来推进卓越绩效管理情况后,丁毅表示一直高度重视卓越绩效管理推进工作,系统谋划、有序推进、持续改进,积极开展集团公司申报省政府质量奖和8家子公司申报市长质量奖的工作。贯彻产业化发展、平台化运营要求,聚焦钢铁主业,探索谋划一总部多基地运营模式、全面实施集中一贯制管理模式、承接推行商业计划书经营模式,既提高了组织效率,又促进了风险防范。